Tělocvična dnes

Z místa věnovaného exkluzivní péči o tělo, svalovou aktivitu, únavu a pot se tělocvična stala místem pro potěšení, socializaci a fyzickou i duševní pohodu. Nabídka se rozšiřuje a chodit do „tělocvičny“ neznamená jen věnovat se zlepšování své tělesnosti, ale také zlepšovat celkovou osobnost. Proto je nutné navštívit klub, který zaručuje tuto kombinaci prvků: tělo, mysl, sociální.

Shutterstock Evidentně probíhající modifikací je transformace, nyní neúprosnou, z kvantitativního na kvalitativní rozvoj. Tělocvičny a kluby upravují kvalitativní úroveň nabídky, na jedné straně ve strukturální sféře a na druhé straně na úrovni personál .. Stále více je pociťována potřeba zlepšit organizaci, školení instruktorů a manažerů, na druhé straně pozornost na kvalitu je v posledních letech konstantní, a to ve všech odvětvích.
Jestliže v posledních letech byla motivace těch, kteří chodili do posilovny, převážně svalového / hedonistického typu, kde šlo hlavně o „předvádění a předvádění se, v posledních letech je motivace více orientována na zdraví, prevenci a totální“ činnosti. Dobrý pocit zapadá do nového sociálního referenčního rámce. Probíhající sociální změny ve skutečnosti přesunuly pozornost na nové potřeby a požadavky, spotřebitelská euforie je pryč a také na tělesné stránce jsme svědky „obrácení trendu. Dnes je téměř polovina italské populace (46,8% CENSIS“ data) záměrně a programově pečuje o své tělo (očividně zde chápáno nikoli ve zdravotním smyslu tohoto výrazu, ale obecně v pojmech hledání tělesné pohody prostřednictvím konzumace určitého zboží nebo provozováním jiných činností), s tím rozdílem, že že 14% to dělá systematicky a 34% příležitostně.
Programy, kurzy a pracovní plány se stále více přizpůsobují specifickým potřebám a požadavkům zákazníků. Na druhou stranu, jako v každém odvětví, po velmi standardizovaném začátku, kdy pracovní programy nebyly příliš specifické a profesionalita omezená, dospějeme ke zrání a kvalitativnímu růstu nabídky. Počáteční hodnocení fyzických vlastností subjektu se stává systematickým faktem v organizaci činností.
Již v osmdesátých letech J. Naisbitt zdůrazňoval, že žijeme ve stále technologičtější a počítačové společnosti, a proto musíme věnovat maximální pozornost osobnímu kontaktu a vztahům.Ve Fitness, ale také v jiných odvětvích, je rozdíl v roli personálu a lidských zdrojů; technologie má určitě svůj význam právě pro spolehlivost, vědečnost a bezpečnost činností, které lze provádět, ale bez adekvátní přípravy lidí a pouze technologie jako cíle sama o sobě by nebylo možné vytvořit místo, kde by bylo chvíli "chcete zapomenout, nemůžete vstoupit ...
Vytvoření a správa klubu je dnes velmi náročné a zahrnuje neustálé hledání něčeho, čeho snad nikdy nebude dosaženo ...